江苏快三大小单双预测软件: 中鐵電氣化局工業公司黨建規劃成效顯現

——

日期:2020-03-05  作者:劉金玉 韓霄  來源:工業公司  瀏覽:3706      【

江苏精准快三计划 www.zirega.com.cn 自新冠肺炎疫情爆發以來,工業公司黨委積極貫徹集團公司總體部署,主動配合地方政府,擔當使命,認真履責,采取切實有效措施,全面抗擊疫情傳播。截止目前,公司員工無一例疫情發生。在防疫工作取得實際成效、做足戰“疫”準備前提下,公司黨委多措并舉推進全公司復產復工。值得一提的是,在全國疫情防控和復工復產過程中,公司各級黨組織和廣大黨員干部靠前指揮,沖鋒在先,高鐵電氣、中鐵國材黨群組織及德陽公司韓雨晴、高鐵電氣王舒平等抗疫先進事跡被首都建設報、陜西工人報、中國網、川報觀察等近十家媒體采訪報道,公司基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用充分體現,公司《黨建工作三年規劃》成效凸顯。

為全面落實國有企業黨建工作責任制要求,把公司各級黨組織和黨員作用貫穿于企業改革發展全過程,促進企業黨建工作全面加強、全面過硬、全面進步,用高質量黨建推動公司高質量發展,工業公司黨委制定出臺了《黨建工作三年規劃》(2019-2021),明確了公司黨建工作三年目標任務。

“四抓四帶”打基礎

2019年通過采取“抓學習帶隊伍,抓制度帶管理,抓機關帶基層,抓創新帶全面”“四抓四帶”重要舉措,為推動公司黨建工作見成效、上臺階、出亮點奠定堅實基礎。

抓學習帶隊伍。不斷推進習近平新時代中國特色社會主義思想的宣傳貫徹,堅持黨委中心組理論學習,開展第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育,舉辦《中鐵電化講堂》,修訂公司中層干部管理制度和配套辦法,完善干部“選用育留”機制,做好應屆大學畢業生接收工作,選送優秀人員參加各類培訓,組織基層黨組織書記和黨務干部培訓班,不斷深化領導班子和干部人才隊伍建設。

抓制度帶管理。修訂完善管理制度,落實黨建工作責任制,推進基層組織規范化建設,整頓軟弱渙散黨組織,履行黨風廉政建設主體責任,開展“落實兩個責任、排查廉潔風險”自查自糾活動,堅持落實廉潔監督談話制度。同時,做好“雙察”后半篇文章,加強“回頭看”和“再監督”工作,重點抓好各項管理制度的執行,為企業高質量發展提供新保障。

抓機關帶基層。組織機關開展“抓學習、轉作風、強管理、展形象”黨建質量提升活動和“對標先進找差距,補齊短板提質量”黨建交流活動,認真落實支部工作條例,嚴肅組織生活,嚴格黨費管理,扎實開展黨員“9+N”活動。多措并舉提高機關黨建工作質量。

抓創新帶全面。成立宣傳部,組建內刊編委會,打造“一刊一網一微一視頻”宣傳陣地,改版升級《工業時訊》,組織開展公司改制重組五周年“十二個一”系列活動,支持工會、共青團組織開展勞動競賽、創新創效等活動、推進和豐富“導師帶徒”活動,為企業高質量發展增添新活力。

“四融四提”上臺階

2020年,公司黨委將堅持“融入改革發展,提升科學決策力;融通平臺載體,提升基層組織力;融會思想行動,提升全員戰斗力;融合文化理念,提升發展向心力”“四融四提”黨建工作思路,努力實現公司黨建質量在“四抓四帶”基礎上的再提升、上臺階。

融入改革發展,提升科學決策力。圍繞企業中心工作、服務改革發展大局,立足重點項目、重大工程和急難險重任務,確保黨的作用有效發揮,實現黨建工作與中心工作共融共促共發展。嚴格落實黨委會議事規則、“三重一大”決策等制度安排,進一步理清黨委決策和前置的內容、程序、工作規則,明確黨委在重大決策中的決定權、把關權和監督權。

融通平臺載體,提升基層組織力。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,學習貫徹《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》,印發“三基建設”實施方案,嚴格落實七項組織生活制度,開展黨支部“達標晉級”工作,推進黨建質量進階管理工作,搭建公司黨員教育平臺和黨建創新平臺,激發基層工作活力,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

融會思想行動,提升全員戰斗力。堅持把政治建設擺在首位,深化黨委中心組理論學習,樹立正確選人用人導向,鼓勵支持黨員干部干事創業。堅持黨建帶群建,發揮群團組織工作優勢,用理論凝聚力量,以思想凝聚共識,激發廣大干部職工同心同德謀發展的強大合力。

融合文化理念,提升發展向心力。構筑“大宣傳”工作格局,融合所屬各單位以及合資公司各產權主體之間的企業文化理念,打造和培育一個即尊重電化工業歷史積淀,又符合新時代發展要求的中鐵電工企業文化,用大家認同的愿景、使命、核心價值觀舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象,用文化軟實力凝聚企業跨越發展向心力。同時,要打造一批特色文化產品。

“四強四創”出亮點

2021年,公司黨委將秉持“強黨建引領,創治理能力現代化;強三基建設,創黨建管理效能化;強責任落實,創廉潔建設常態化;強思想文化,創鑄魂塑形品牌化”“四強四創”黨建工作思路,使公司的黨建工作實現如下目標:黨委領導作用、基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用更加凸顯,基本組織、基本隊伍、基本制度建設水平全面提升,學習型、服務型、創新型黨組織建設取得明顯成效,基層組織堅強有力,隊伍素質顯著增強,品牌效應逐步顯現,工作執行力明顯提升,群眾滿意度不斷提高,努力構建“政治站位高、管理能力強、隊伍素質優、組織基礎實、廉潔紀律嚴、思想文化興、服務保障好”的高質量黨建工作格局,引領企業高質量健康持續發展。

強黨建引領,創治理能力現代化。著力加強黨的領導和完善公司治理相統一,把黨的領導融入公司治理各環節,充分發揮企業黨委把方向、管大局、保落實重要作用,不斷推進公司治理體系和治理能力現代化。通過強化政治思想組織領導作用,把黨的科學理論轉化為引領發展的新思路,確保企業正確發展方向,提升公司黨委“把方向”能力;通過強化決策與前置作用,根據企業章程和議事規則,區分不同內容的決策或提出方向性、原則性的意見,推進企業科學決策,提升公司黨委“管大局”能力;通過強化服務保證作用,總攬全局、協調各方,統一黨政紀工團各方面的行動,凝心聚力完成企業中心工作,推動企業高質量發展,提升公司黨委“保落實”能力。同時,進一步加強領導班子和干部人才隊伍建設,為提升治理能力提供人才支撐。

強三基建設,創黨建管理效能化。著力加強基本組織、基本隊伍、基本制度建設,不斷提升黨建工作質量,提高黨建工作效能。通過規范組織設置、明確職責任務、完善領導體制全面夯實基本組織,實現黨的組織、黨的工作、黨的活動全覆蓋,充分發揮戰斗堡壘作用;通過建好基層黨組織書記隊伍、黨務干部隊伍和黨員隊伍,強化黨員教育管理,全面建強基本隊伍,充分發揮基層黨組織書記頭雁作用、黨務干部表率作用和黨員骨干作用;通過貫徹落實集團公司黨建工作會議精神,協助構建黨建質量進階管理系統標準體系,全面健全基本制度,用制度規范行權履職擔責,確保黨中央精神和上級部署不折不扣落到實處。

強責任落實,創廉潔建設常態化。著力推進黨委主體責任和紀委監督責任落實,不斷推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發展。努力做到“六前六要”,即:講道理前,要學懂弄通;提要求前,要示范帶頭;抓落實前,要盡職盡責;驗效果前,要自我監督,查案件前,要協調推動;追責任前,要自律自警。要不斷強化黨的紀律建設、作風建設和廉潔建設,營造紀律嚴、作風硬、廉潔好的工作氛圍。同時,以集團公司黨建進階管理要求為指導,進一步厘清黨委、領導班子、紀委和有關部門的責任邊界,明確責任主體,完善制度建設、規范工作流程,實行分級負責、分口負責、分項負責。通過建立健全責任體系,構建黨委負總責、紀委監督協調負責、部門各負其責、上級對下級負責,縱向到底、橫向到邊的完整鏈條和工作格局。

強思想文化,創鑄魂塑形品牌化。著力加強思想政治和企業文化建設,領導和支持工會共青團工作,在打造特色、塑造品牌上下功夫,將企業文化作為引領和推動企業發展的精神動力和力量源泉,找準企業文化建設與企業發展目標的最佳結合點,用先進的企業文化引領思想、凝聚人心、感召力量、促進發展,從而達到塑造形象、提升品質、擴大影響、完善自我的目的,讓廣大干部職工能夠自覺樹立“中鐵電工”品牌意識、維護品牌形象、創造品牌價值,幸福感、獲得感、榮譽感進一步增強,為企業持續、健康發展凝聚強大的品牌力量。

“四項舉措”保目標

加強組織領導。各級黨組織要把基層黨建工作擺上重要議事日程,加強組織領導、提高思想認識,狠抓工作落實,突出實際成效。各單位、各部門要注重分類指導,做好統籌協調,強化跟蹤問效,切實領導好、組織好、保障好黨建工作規劃的落實落地。

強化工作落實。各級黨組織要層層傳導壓力,一級抓一級、層層抓落實,將工作要求落實到每個支部、每名黨員。黨組織書記要切實擔負起黨建工作職責,抓計劃、抓示范、抓督導,確保各項措施取得實效。

營造濃厚氛圍。加強正面宣傳和輿論引導,采取多種形式,加大宣傳力度。廣泛宣傳基層黨建工作的重要意義、基本要求和階段性重點工作,及時總結推廣經驗,宣傳先進典型,營造良好氛圍。

推進工作創新。尊重首創精神,各級黨組織要積極探索加強基層黨建工作的有效途徑,以改革創新精神破解黨建工作重點、難點問題,廣泛開展基層黨建創新交流,增強黨建工作活力,推動基層黨建工作緊跟時代步伐。

相關閱讀